ההסתדרות במרחב נגב מרכזי והנהלת אקרשטיין, המייצרת מוצרים לתחום הבנייה והתשתיות, חתמו על הסכם קיבוצי חדש שיחול על כ-500 עובדי החברה בכל הארץ – מראש פינה ועד לירוחם.

בין ההטבות הכלולות בהסכם: העלאת שכר ההתחלתי במפעל ל-5,600 שקל (כ-300 שקל מעל לשכר המינימום) ותוספת לשכר הבסיס של כ-5% בשנה. כחלק מההסכם, עובד מתחיל יזכה להעלאה של יותר מ-1,000 שקל על פני 4 השנים הקרובות נוסף לשאר התוספות הקיימות בהסכם. יו"ר ועד העובדים הארצי של אקרשטיין, שמעון זפרני: "הצלחנו במציאות הלא יציבה של הדרום להביא לעובדים יציבות ואופק".

עובדי ספורבוס בעת השביתה להכרת הוועד ולחתימה על הסכם קיבוצי בחברה (צילום: כוח לעובדים)

כמו כן, השבוע הסתיים המו"מ על ההסכם הקיבוצי בחברת התחבורה הציבורית סופרבוס. מוועד העובדים נמסר כי "בהתאם לתקנון כוח לעובדים, רק לאחר אישור הסכם קיבוצי ע"י העובדים, יכול הארגון לחתום על הטיוטה הסופית. אנחנו שמחים לבשר כי העובדים חברי וועד סופרבוס אישרו את טיוטת ההסכם הקיבוצי ברוב של 91.6%".

לדברי הוועד "ההסכם שייחתם בימים הקרובים, ישפר את תנאי השכר של 800 עובדי החברה באופן משמעותי ויהיה בין ההסכמים המובילים בענף התחבורה הציבורית הפרטית".