תאגידי ענק אמריקניים בינלאומיים שקיבלו תמיכות ממשלתיות בעקבות המשבר הקפיטליסטי הגדילו את מספר המשרות שלהם בחו"ל בשעה שהמשיכו לקצץ במשרות בארה"ב. כך עולה מנתונים שפרסם בשבוע משרד המסחר האמריקאי.

מתוך הנתונים עולה, כי החברות הרב-לאומיות – המעסיקות ביחד כחמישית מכלל המועסקים בארצות הברית – קיצצו בשנות האלפיים את מספר העובדים שלהם בארה"ב ב־2.9 מיליון, בשעה שהגדילו באותן השנים את מספר המשרות בחו"ל ב־2.4 מיליון. לשם השוואה, בשנות התשעים הוסיפו אותן החברות 4.4 מיליון משרות בארה"ב ו־2.7 מיליון משרות בחו"ל.

בחישוב כולל העסיקו ב־2009 התאגידים האמריקניים הבינלאומיים 21.1 מיליון עובדים בשוק הביתי ו־10.3 מיליון עובדים מחוץ לארה"ב. בין היתר מדובר בתאגידים כגון קאטרפילר, מיקרוסופט, וול־מארט וג'נרל אלקטריק. "בהחלט מדובר במשהו שאמור להדאיג אותנו", אמר ל"וול סטריט ג'ורנל" מת'יו סלוטר, לשעבר יועץ לנשיא ארה"ב הקודם ג'ורג' וו. בוש, וכיום מרצה למינהל עסקים באוניברסיטת דארטמות'. לדבריו, "השתנתה המגמה שהכרנו בשנות התשעים, שבה על כל משרה שיצרו התאגידים האמריקניים בשוק הביתי הם יצרו משרה אחת מחוצה לו. היום זו כבר היסטוריה".  

ואמנם, מהנתונים עולה כי בשנת 2009, שנחשבת לשנת מיתון ונפילה ברווחים, קיצצו תאגידים בינלאומיים 1.2 מיליון משרות (5.3% מכוח העבודה) בארה"ב לעומת 100 אלף (1.5% מכוח העובדה) בחו"ל. בחודש שעבר אמר מנכ"ל ג'נרל אלקטריק ג'פרי אימלט, כי הקיצוצים אינם משקפים את הרצון למציאת כוח עבודה זול, אלא מגמות שינוי בדפוסי הביקוש העולמיים. לדבריו, "תהליך הגלובליזציה נגע לשווקים, לא לכוח העבודה הזול, עידן זה נגמר. היום אנחנו בברזיל, בהודו ובסין פשוט כי שם נמצאים הלקוחות שלנו". נכון להיום, 54% מכוח העבודה של ג'נרל אלקטריק נמצאים בחו"ל לעומת 46% בתחילת שנות האלפיים.