40 אלף עובדים חדשים התאגדו בשנה האחרונה בהסתדרות, כך נמסר אתמול (ראשון) מהארגון. המספרים דומים לאלו שנרשמו בשנה שלפני כן וכפולים מהגידול במספר העובדים המתאגדים ב-2012 ו-2013.
עובדי חברת היי טק אמדוקס במשמרת מחאה שקיימו בשבוע שעבר במטה החברה ברעננה: דורשים הכרה בוועד ופתיחה במו"מ על הסכם קיבוצי (צילום: התאחדות עובדי אמדוקס)
בשנה האחרונה הקימה ההסתדרות ועדים חדשים גם בענפים שלא היתה לה נוכחות בהם קודם לכן, כמו עובדי פירמת רואי החשבון ארנסט אנד יאנג. גופים אחרים בהם קמו ועדים הם נגב קרמיקה מקבוצת אפריקה ישראל, רשת תחנות הדלק טן, אמדוקס, NCR ישראל (לשעבר ריטליקס), חברת המדיה הישראלית RRMedia, דיוטי–פרי ג'יימס ריצ'רדסון, מטרודן, בזק און–ליין, עובדי ההתאחדות לכדורגל ועוד. השנה האחרונה היתה גם הראשונה בה נחתם הסכם קיבוצי בענף היי טק: בקומברס הישראלית שחלק מעובדיה עבר לעבוד עבור חברת התקשורת ההודית טק–מהינדרה. הסכם קיבוצי ראשון נחתם גם בחברת לאומי קארד – מהלך שהשלים את מעברם של כל עובדי ענף האשראי בארץ להעסקה תחת הסכמים קיבוציים. הסכמים קיבוציים ראשונים נחתמו גם בחברות הביטוח מגדל ו– AIG ובחברת הסלולר סלקום. יצוין שאלפים נוספים הצטרפו בשנה שעברה לארגון כוח לעובדים, שהקים ועדים חדשים במקומות עבודה נוספים ובייחוד בענף התחבורה. בסופרבוס – מנהל עתה הארגון מאבק להכרה בוועד העובדים.
יצוין שדיון על התארגנות עובדי התחבורה ועל סכסוך העבודה בחברת סופרבוס יתקיים בסוף ינואר במסגרת פרלמנט העובדים בתל–אביב. בדיון, שיתקיים ביום רביעי 27 בינואר בשעה 19:30, ישתתף רכז עובדי התחבורה הציבורית בארגון כוח לעובדים, אסף בונדי. יצוין אקטיב העובדות והעובדים של מק"י וחד"ש בתל–אביב פתח בחודש שעבר מסגרת חדשה בשם "פרלמנט העובדות והעובדים": סדרת פגישות ובמרכזן מעמד העובדים ועולם העבודה. במפגש הראשון השתתף יו"ר אגף השוויון בהסתדרות וחבר ההנהגה מטעם חד"ש, סוהיל דיאב. הדיונים נערכים באולם "הגדה השמאלית", רחוב אחד העם 70. הכניסה חופשית.
