בית דפוס עמנואל בראשון לציון ישלם פיצויים של חצי מיליון שקל בגין פגיעה בהתארגנות עובדיו. כך קבע לאחרונה בית הדין הארצי לעבודה בעקבות תביעה שהגישה ההסתדרות. כ-100 עובדי בית הדפוס הגדול התאגדו בהסתדרות בסוף מאי אשתקד, לאחר שיותר מ-65% מהעובדים הצטרפו לארגון העובדים.

יצוין שבית הדין לעבודה בתל אביב כבר פסק פיצוי דומה בדצמבר האחרון, אך בעליו החליטו לערער לבית הדין הארצי. אז מסרה ההנהלה: "חברת דפוס עמנואל מעולם לא הביעה את דעתה בעד או נגד התארגנות העובדים ומעולם לא התערבה ביחסי העובדים עם ההסתדרות. לאחר שקראנו ולמדנו את פסק הדין שניתן בבית הדין האזורי לעבודה, אנו סבורים כי פסק הדין שגוי ובדעתנו להגיש ערעור לבית הדין הארצי לעבודה".

אך כאמור, בית הדין הארצי לעבודה דחה את ערעורה של דפוס עמנואל וקבע כי ההסתדרות היא ארגון העובדים היציג במקום העבודה. פסק הדין, שקבע כי החברה פגעה בזכות ההתארגנות של עובדיה, נותר על כנו, וכך גם הפיצוי בסך 500 אלף שקל שנפסק לטובת ההסתדרות.

עו"ד חנה שניצר-רהב, ראש הלשכה המשפטית של האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות, מסרה: "פסק הדין חזר וחידד את המסר החשוב – לעובדים זכות יסוד להתארגן, וזכות זו אינה נתונה לחסדי המעסיק. ההסתדרות תמשיך לפעול משפטית כנגד ניסיונות להרתיע עובדים או לפגוע בהם בשל מימוש זכותם להתארגנות במקומות העבודה".

עוד בנושא: https://zoha.org.il/142341/