עובדי נמל אילת המופרט נוקטים עיצומים ושוקלים לפתוח בשביתה. לפני כשלושה שבועות פסק בית הדין לעבודה כי לעובדי נמל אילת שהכריזו סכסוך עבודה, זכות לנקוט צעדים ארגוניים ב"אופן מידתי" – מותר להם לנקוט בעיצומים אך לא לפתוח בשביתה. באותו היום הגישה הנהלת הנמל בקשה לסעד זמני נגד ההסתדרות וועד העובדים בנמל, ובה ביקשה לחייב את עובדי מתקן התפזורת לבצע הדרכה לעובדי סקטור התפעול לעבודה במתקן התפזורת, ולחייב את עובדי סקטור התפעול לעבור את ההדרכות. כך מסר המקומון האילתי הוותיק "ערב ערב".
השופטת הוסיפה כי יש מקום למתן צו המורה לוועד הנמל להימנע מלמנוע מעובדי התפזורת להתייצב לעבודת ההדרכה, ולהדרכה עצמה. עם זאת ציינה השופטת כי "ככל שהצדדים לא יגיעו להסכמה בעניין התמורות בגין ההדרכות, תובא המחלוקת בפני מועצת הייצור וככל שלא תוכרע במסגרת זו יוכרע העניין לפי הליך יישוב חילוקי הדעות בהתאם להסכם הקיבוצי".
לדברי יו"ר ההסתדרות במרחב אילת, אבי אזולאי: "הנהלת הנמל רוצה שעובדי התפזורת יהיו כשירים לכל דבר. העובדים אומרים אין בעיה. בואו נשב במועצת היצור ששם יושבים ודנים לגבי דברים שעליהם אולי נקבל תמורה כזו או אחרת". לדבריו אין שום התקדמות במשא ומתן עם הנהלת הנמל והוסיף: "כתוצאה מכך העובדים, בהתאם לאישור בית הדין לעבודה, ממשיכים בעיצומים מכל מני סוגים: הפסקות עבודה, אספות הסברה, הורדת קצב העבודה, דברים מסוג זה, כיוון שבית הדין לעבודה ביקש שהשביתה תהייה מידתית". הוא הדגיש כי "הדברים לא יכולים להמשך – בכוונתו להגביר הילוך".
