לאחר מאבק ממושך ועל רקע המעבר לבעלות זרה תחת קרן ההשקעות ורבורג פינקוס, נחתם אתמול (שלישי) הסכם קיבוצי חדש בחברת כרטיסי האשראי לאומי קארד, שבמסגרתו יקבלו עובדי החברה מענק בסכום של 40 מיליון שקל בגין המכירה.

מדובר במענק בהיקף ממוצע של כ-28.5 אלף שקל לכ-1,400 עובדי החברה, שעל פי הודעת ההסתדרות והחברה גם "יקבלו תוספות שכר בגובה 3.25% עד 3.75%". עם זאת, חלוקת הסכום הכולל תיעשה על פי פרמטרים שיקבע ועד העובדים.

עובדי נס טכנולוגיות מפגינים מול ביתו של המנכ"ל, שחר אפעל (צילום: ועד עובדים)

עוד נמסר כי ההסכם החדש כולל "שיפור בתנאים כולל את כל עובדי החברה: חל שיפור בנושאי כוננות, שעת הנקה, אחזקת רכב, תוספת ביגוד, מתנות לחגים, מלגות לימודים גבוהים לילדי העובדים ועוד".

עשרות עובדי נס טכנולוגיות הפגינו גם אתמול מול ביתו של המנכ"ל, שחר אפעל, ברמת גן. העובדים, שערכו מספר הפגנות סוערות מול ביתו של אפעל בשבוע האחרון, קוראים להתערבותו המיידית וקידום ההידברות בין הצדדים תוך מענה מיידי לסוגיות שבמחלוקת. העובדים, המועסקים במערך התמיכה הממוחשבת בביה"ח הדסה בירושלים, נוקטים בשורה של צעדים ארגוניים מזה כחודש, על רקע סירובה של הנהלת נס להשוות את תנאיהם לתנאים של עובדי המנהל והמשק בביה"ח.